Nouvelle exigence.
Un nouveau changement dans les futurs Oscars a été annoncé dans une déclaration de l’Académie des arts et des sciences du cinéma, qui exigera désormais que les films qui se disputent le prix le plus élevé respectent les normes d’inclusion et de représentation.
L’Académie a expliqué que ces modifications de ses règles font partie de l’initiative Academy Aperture 2025 et que tous s’engagent à promouvoir la diversité devant et derrière les caméras pour représenter la diversité des publics qui aiment le cinéma.
Le directeur de l’Académie a déclaré ce qui suit:
L’ouverture doit être large pour refléter la diversité de notre population mondiale, tant dans la réalisation des films que dans le public qui se connecte avec eux.
Pour les livraisons 94 (2022) et 95 (2023) des Oscars, la soumission d’un formulaire confidentiel sur les normes d’inclusion de l’Académie sera nécessaire pour se qualifier pour le prix du meilleur film, même dans ce cas, le respect de ces exigences ne sera pas nécessaire avant numéro de gala 96 (2024) pour être élu meilleur film de l’année.
Il y a plusieurs éléments à prendre en compte dans ces directives de l’Académie et les films qui veulent opter pour le meilleur prix devront en remplir au moins deux. L’Académie les a répertoriés et ils sont les suivants:
- Avoir un protagoniste ou un personnage principal racialisé ou appartenant à des groupes ethniques sous-représentés.
- Avoir dans la distribution au moins 30% de femmes, de personnes racialisées, de personnes du collectif LGBTQ + ou de personnes en situation de handicap.
- Que l’intrigue ou le thème principal se concentre sur les femmes, les personnes racialisées, les personnes du collectif LGBTQ + ou les personnes handicapées.
- Qu’au moins deux postes de direction au sein de la production soient occupés par des femmes, des personnes racialisées, des personnes du collectif LGBTQ + ou des personnes handicapées.
- Qu’au moins six membres de l’équipe de production soient composés de personnes issues de groupes sous-représentés.
- Qu’au moins 30% de l’équipe est composée de femmes, de personnes racialisées, de personnes de la communauté LGBTQ + ou de personnes handicapées.
Pour la majorité des grandes productions, ce prix est leur objectif principal après avoir réalisé un grand box-office, il est donc intéressant que l’Académie ait décidé de mettre cette pression pour accroître la diversité tant dans les films que dans les équipes qui les rendent possibles.